Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu w podmiotach leczniczych

Zespół Trójstronny ds. Ochrony Zdrowia

przy Ministerstwie Zdrowia

  W związku materiałami roboczymi Trójstronnego Zespołu ds. Ochrony Zdrowia w postaci projektu ustawy w sprawie minimalnego wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych (patrz źródło), które wyciekły do przestrzeni publicznej, ratownicy medyczni pragną wyrazić swoje daleko idące niezadowolenie z proponowanych regulacji.

  Zwracamy uwagę, że tabela stanowiąca załącznik do ustawy nie wymienia wprost zawodu ratownika medycznego na co nie wyrażamy zgody! Wykonywany przez nas zawód jest zawodem na tyle istotnym społecznie, że wymaga odrębnego, konkretnego i precyzyjnego określenia współczynnika pracy w sposób podobny jak dokonano tego w odniesieniu do pielęgniarek. W naszych rękach niemal codziennie spoczywa ludzkie życie a podejmowane przez nas działania wymagają dużej decyzyjności, znacznie większej niż czynności pielęgnacyjne wykonywane przez personel pielęgniarski na oddziałach szpitalnych. Dlatego też pominięcie konkretnego wymienienia zawodu ratownika medycznego jest dla nas faktem nie do zaakceptowania. Pragniemy przypomnieć Zespołowi Trójstronnemu, że medycyna to nie tylko lekarze i pielęgniarki!

  Środowisko ratowników medycznych nie zgadza się z przedstawionymi w projekcie współczynnikami pracy! Zawód ratownika medycznego związany jest z warunkami szczególnie szkodliwymi a podejmowane przez nas zadania zawodowe często wiążą się z zagrożeniem. Dobitny tego przykład stanowią nierzadkie akty agresji wobec zespołów ratownictwa medycznego. Pragniemy również uświadomić Zespołowi Trójstronnemu, że realizacja przez ratownika medycznego świadczeń zdrowotnych, w tym medycznych czynności ratunkowych, wiąże się ze znacznie większą decyzyjnością oraz odpowiedzialnością niż jakiekolwiek czynności pielęgnacyjne podejmowane w szpitalu. Tym czasem zaproponowany projekt doprowadza do sytuacji, w której przedstawiciele zawodu wymagającego większej samodzielności i odpowiedzialności zarabiają mniej, niż pielęgniarki realizujące wyłącznie zlecenia lekarskie!

  Zwracamy również uwagę, że w systemie Państwowego Ratownictwa Medycznego pracują zarówno ratownicy medyczni jak i pielęgniarki ratunkowe wykonując te same czynności. Proponowany przez Zespół Trójstronny projekt ustawy różnicuje wysokości minimalnych poborów obu tych grup, co w naszej ocenie nie jest zgodne z art. 18 3c par. 1 Kodeksu Pracy tj. prawem do jednakowego wynagrodzenia za jednakowa pracę.

  Podsumowując podkreślamy, że projekt ustawy w sprawie minimalnego wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych doprowadza wyłącznie do zwiększenia niepokojów społecznych w grupie zawodowej ratowników medycznych. Nie zgadzamy się z pomijaniem ratowników medycznych oraz zaproponowanym minimalnym wynagrodzeniem. W związku z powżyszym żądamy:

1. Konkretnego określenia współczynnika pracy osób wykonujących zawód ratownika medycznego poprzez zawarcie w tabeli załącznika ustawy oddzielnego punktu poświęconego ratownikom medycznym.
2. Zrównania współczynnika pracy ratowników medycznych z jego wartością przewidzianą dla pielęgniarki posiadającej tytuł magistra oraz specjalizację.

Ratownicy Medyczni    Skontaktuj się z autorem petycji